SECRETAIRE GENERAL-ADJOINT AU DIRECTEUR DU SID SUD-EST H/F

Le poste

Profil recherché - Expérience confirmée dans l'encadrement d'un ou plusieurs services importants composés d'équipes pluridisciplinaires, de pilotage de projet de transformation et de conduite du changement ; - Compétences avérées en matière de politiques de développement et de gestion des ressources humaines ; - Qualités managériales solides et reconnues, de capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction, ainsi que d'excellentes qualités relationnelles ; Afficher la suite - Grande disponibilité ; - Connaissance des métiers de l'infrastructure sera appréciée. Niveau d'études minimum requis Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents Compétences attendues - MANAGEMENT : niveau expertise - RESSOURCES HUMAINES : niveau expertise - ORGANISATION SANTE SECURITE AU TRAVAIL : niveau maitrise - CONTROLE DE GESTION : niveau expertise - MAITRISE DES RISQUES, CONTROLE INTERNE, DEONTOLOGIE : niveau expertise - CONSEIL AUX AUTORITES : niveau expertise - AIDE A LA DECISION : niveau expertise - REPRESENTATION : niveau maitrise - DECISION - ARBITRAGE : niveau expertise - CONNAISSANCE DE L'ORGANISATION DU MINISTERE : niveau maitrise - CONNAISSANCE DE L'ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL : niveau maitrise